Fairness und Umweltschutz bei GO! Express & Logistics Düsseldorf

Joachim Apfel hat Logistik von der Pike auf gelernt und die Entwicklung seines Betriebes, GO! Express & Logistics Düsseldorf, seit drei Jahrzehnten begleitet. Als sein Chef vor zwei Jahren in den wohlverdienten Ruhestand ging, ergriff er, zusammen mit seinem Kollegen Björn Bockmühl, die Chance und kaufte das Unternehmen. Von Anfang an steckten die beiden viel Geld, Zeit und Arbeit in die Schaffung guter Rahmenbedingungen, um ihren neuen Betrieb so dauerhaft auf Erfolgskurs zu bringen. „Nur wer fair mit seinen Mitarbeitern umgeht und sie angemessen am Erfolg beteiligt, bekommt gute Leute und kann sie auch im Unternehmen halten“, ist Joachim Apfel überzeugt. „Dass das gut funktioniert, sieht man allein daran, dass viele schon sehr lange an Bord sind. “Hire and fire” ist bei uns absolut kein Thema“, bekräftigt Apfel.

Das gute Betriebsklima zeigt sich auf allen Ebenen

„Bei uns bekommt jeder ein Dreizehntes Gehalt und 30 Tage Urlaub, und auch unsere Transportunternehmer werden angemessen bezahlt, wie bei GO! generell üblich“, ergänzt der zweite Geschäftsführer Björn Bockmühl. „Wir nutzen unsere Fahrer nicht aus, sondern arbeiten Hand in Hand“, fährt er fort. „Die Folge ist ein sehr gutes Betriebsklima. Das zeigt sich in Details wie kostenlosem Obst und Getränken und in der generellen Förderung unserer Teammitglieder“, so Bockmühl. „Unsere Doppelspitze funktioniert gut und wir teilen unser Wissen auch mit dem Team. Und – wenn es darauf ankommt, stellen wir uns vor unsere Leute. Das ist für uns selbstverständlich“, erläutert Joachim Apfel seine Führungsphilosophie.

Umweltschutz ist eine wichtige Priorität

Ebenso fair wie mit ihrem Team wollen Joachim Apfel und Björn Bockmühl mit der Umwelt umgehen. In Absprache mit der GO! Express & Logistics Unternehmenszentrale implementieren die Düsseldorfer Geschäftsführer zunehmend Maßnahmen entsprechend dem weltweit geltenden Standard der Umweltmanagementnorm DIN ISO 14001. „Im Rahmen der allgemeinen Energiedebatte wollen auch wir etwas dazu beitragen, die CO2-Erzeugung unserer Wirtschaft zu reduzieren“, erklärt Björn Bockmühl. „In unserem Fuhrpark gibt es bereits drei Elektrofahrzeuge und weitere sind in Planung. Hier arbeiten wir eng mit unserem Partner Mercedes Herbrand zusammen“, erläutert er.

Für seine Elektrofahrzeuge hat GO! Düsseldorf hat zwei eigene Ladesäulen installiert und plant in Kürze auf vier bis fünf Säulen aufzustocken. „Wie wir hier weiter vorgehen, ist aber auch von der Entwicklung der Batterietechnik und der regionalen Ladeinfrastruktur abhängig“, schränkt der GO! Düsseldorf Geschäftsführer ein. „Für innerstädtische Fahrten reichen die aktuell 400 Kilometer Reichweite unserer E-Fahrzeuge aus. Bei Überlandfahrten wird das schwieriger“, so Bockmühl. „Ein anderer Weg wäre, die Einrichtung einer neuen Niederlassung am Niederrhein. Was der GO! Dezentralisierungsstrategie entspricht.“

Erneuerbare Energien und recycelte Materialien

„Vor allem in den Innenstädten ist die Luft ja heute oft nicht sehr gut. Da können wir mit elektrisch betriebenen Fahrzeugen etwas zur Entlastung beitragen“, freut sich Bockmühls Geschäftsführerkollege Joachim Apfel. „Auf das Thema werden wir auch manchmal von Kunden angesprochen, und wir sind stolz, dass wir den Umweltschutz aktiv angehen“, macht Apfel deutlich. Weitere Maßnahmen auf dem Weg zum nachhaltigen Unternehmen sind die Installation einer Photovoltaikanlage auf dem Düsseldorfer Firmengebäude. „Auch die Nutzung einer Wärmepumpe haben wir bereits angedacht“, bemerkt Apfel. In Zusammenarbeit mit der GO! Firmenzentrale arbeiten die Düsseldorfer Logistikexperten daran, Verpackungen und die Kleidung der Teammitglieder nachhaltiger zu machen. Getestet werden unter anderem das Ersetzen von Kunststoffen durch Papier, neue nachhaltige Kunststoffe sowie recycelte Materialien.

Kompromisslose Kundenorientierung – effektive Organisation

Ebenso fair und modern verhält sich GO! Express & Logistics gegenüber Partnern und Auftraggebern. „Bei uns hat jeder Kunde einen festen Ansprechpartner, von dem er optimal und flexibel betreut wird“, betont Björn Bockmühl. „Wir setzen alles daran, jede Sendung absolut pünktlich und wohlbehalten zum Zielort zu bringen.“ Diese Kernkompetenz der GO! Logistikprofis wird besonders von Kunden aus besonders zeit- und sicherheitssensiblen Branchen geschätzt – so wie zum Beispiel Medizintechnik, Pharma, Hightech oder Automotive, aber auch Anwaltskanzleien, Werbeagenturen, Druckereien, Caterer oder Blumenhändler. Dabei reicht das GO! Leistungsspektrum von Import- und Exportservices über Kühl- und Gefahrguttransporte und Hochverfügbarkeits-Logistik bis zu ganz normalen Speditionsfrachten.

Die Düsseldorfer Niederlassung mit ihren 35 fest angestellten Mitarbeitern und 50 Fahrern ist eine von 100 GO! Logistikstationen und Teil eines weltweiten Partnernetzwerks. Mehr als 350 Transportlinien verbinden alle Stationen mit dem zentralen Sortierzentrum in Niederaula nahe Kassel, dem Sammelpunkt für alle Sendungen, die nicht über eines der regionalen Umschlagzentren (Regio-Hubs) abgewickelt werden, wo alle übrigen Sendungen entsprechend ihrer Zielorte sortiert und auf den Weg gebracht werden.

Mit Zuversicht in die Zukunft

Zum Teil entgegen dem allgemeinen Wirtschaftstrend hat sich GO! Express & Logistics auch in den letzten Jahren sehr gut entwickelt. „Binnen vier Jahrzehnten hat sich GO! Zum größten konzernunabhängigen Anbieter von Express- und Kurierdienstleistungen in Europa mit rund 1.400 Mitarbeitenden entwickelt“, berichtet Joachim Apfel stolz. „Im vergangenen Jahr wurden 9,7 Millionen Sendungen mit einer Zustellquote von mehr als 99,23 Prozent und einer verschwindend geringen Schadquote transportiert“, fährt er fort. „Wir in Düsseldorf hatten voriges Jahr ein Wachstum von elf Prozent. Wir gehen mit Zuversicht in die Zukunft!“

GO! Express & Logistics Düsseldorf

Bonner Straße 179
40589 Düsseldorf

0211 9032990

0211 90329959

Ein Porträt des Unternehmens und weitere Informationen zu GO! Express & Logistics Düsseldorf finden Sie HIER

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