Für eine gute Unternehmensstrategie braucht es vor allem eines: viel Kommunikation. Dann ist auch eine regelmäßige Anpassung halb so wild.
Bei der Digitalisierung des Mittelstands steht Big Data an erster Stelle. In unserer Serie Big Data in der Praxis erklären...
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Die neue Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) stellt komplexe Anforderungen an fast alle Unternehmen, Vereine und Organisationen. Die LUTOP Data-Compliance GmbH ist verlässlicher...
Ist von „digitaler Transformation“ die Rede, läuten in vielen Unternehmen die Alarmglocken. Richtig verstanden liefert das Thema aber keinen Grund...
Bestehen Unternehmen der Zukunft nur noch aus selbstorganisierten Teams und Manager werden überflüssig? Nein und ja! Organisationen werden auch im...
Das Schlagwort „Digitalisierung“ ist in aller Munde. Was sich konkret dahinter verbirgt, wissen schon weniger Leute. „Irgendwas mit Computern, Smartphones...
Micromanager wollen am liebsten alles selber machen und verzetteln sich in Details. Effektive Führung geht anders.
Hätten Sie gedacht, dass 50 Prozent der Unternehmen, die einen Großbrand erlitten haben, insolvent gehen? Da wundert es kaum, dass...
Die Tief- und Straßenbaubranche blickt auf volle Auftragsbücher. Zahlreiche Faktoren verhindern aber, dass sie so schnell bauen kann, wie sie...
Technische Gebäudeausrüstung ist gefragt – dem Bauboom sei Dank. Doch das bringt auch Probleme mit sich.
Die Nanotechnologie ist längst den Kinderschuhen entwachsen. Als Querschnittstechnologie verändert sie etliche Bereiche des Lebens.
Digitale Lösungen in der Medizin sollen die Gesundheitsversorgung verbessern und Kosten reduzieren. Es gibt aber noch offene Fragen – zum...
Warum 5G das Zeug hat, die Welt zu retten und wie eine neue Netzwerktechnologie zum Impulsgeber für die deutsche Industrie...
Beim „Impact Investing“ sollen Geldanlagen nicht nur Rendite erzielen, sondern auch Gutes in der Welt bewirken. Dabei geht es um...
Als Vorgesetzter können Sie im Personalgespräch viele Fehler machen. Wir haben die wichtigsten Fehler zusammengetragen und uns erklären lassen, wie...
Ein erfolgreiches Team entwickelt sich nicht von selbst. Auf was kommt es an?
Ist die Stimmung im Unternehmen erst mal kaputt, lässt sie sich nur schwer wieder reparieren. Daher gilt es rechtzeitig geeignete...
Eine familienfreundliche Personalpolitik ist ein klarer Wettbewerbsvorteil bei der Gewinnung und Sicherung von Fach- und Führungskräften – und zwar von...
Ein Sonderauftrag des besten Kunden schmeichelt – doch wenn man schon ausgelastet ist, bedeutet diese Zusatzaufgabe vor allem Stress. Und...
Was macht einen erfolgreichen Chef aus? Zwei US-Beraterinnen wollten es genauer wissen. In ihrer Studie „The CEO Genome“ analysierten sie...
Eine zuverlässige und einfach zu handhabende Ressourcenplanung ist die Basis für eine erfolgreiche Unternehmensentwicklung. Das gilt für Dienstleister und Produzenten...
34.000 Normen ermöglichen den transparenten Austausch von Produkten und Dienstleistungen. Ein Trumpf, den immer mehr Unternehmen ausspielen.
Manche Personengruppen sollten von Meetings im Unternehmen besser ausgeschlossen werden, meint Simone Harland
...und drei weitere Bücher, die Sie kennen sollten.
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